公司營業秘密保護?侵害救濟與競業禁止條款運用實務班
何謂商業性營業秘密與技術性營業秘密?
商業性營業秘密包括企業之客戶名單、經銷據點、商品售價、進貨成本、交易底價、人事管理、成本分析等經營相關的資訊。然而,這些資訊是否具備秘密性,仍要以法院實務見解,應視該等資訊是否可以輕易從公開管道上得知?技術性營業秘密則是指與特定產業研發或創新技術有關的機密,包含方法、技術、製程及配方等,一般常見訴訟實務爭議在於是否專屬該公司所有?其他競業公司均無此技術,亦須由主張該技術是否為智財、專利為營業秘密所有,是需要提出更具體證據或說明,才能給予保護。
另外,公司在僱傭關係中,受僱人於職務上研究或開發之營業秘密的所有權歸屬,如何認定?又或者為出資聘請他人從事研究或開發之營業秘密,若為數人共同研究,其契約如何約定?無約定者,所有權與使用權又該如何分配?這些都是作為公司負責人、經營者所要考量的因素之一,建立營業秘密保護管理政策就至關重要。
什麼是TIPS(台灣智慧財產管理制度)?
台灣智慧財產管理制度(Taiwan Intellectual Property Management System),簡稱TIPS,主要目的在透過「PDCA循環」,建立一套將智財管理與營運目標連結的系統化管理制度,可以協助公司管理智慧財產權相關產物,是一種類似ISO的規範制度。TIPS自2005年起推廣,主管機關為經濟部工業局,透過協助企業建置系統化之基礎智慧財產管理制度,擺脫零散片段、個案管理模式以降低營運風險、保護企業權利,增加競爭優勢。從2020年則連結智財相關法遵、普及意識、落實管理布局、連結國際標準,將「上市上櫃公司之治理評鑑系統」納入智財評鑑指標,建立一套完整的智財法遵配套環境。
侵害發生時怎麼辦?
營業秘密侵害發生後,公司應進行內部損害控管,確認竊取營業秘密管道,瞭解侵害發生之源頭及侵害之方式,釐清接觸營業秘密人員,並針對洩密管道進行防堵,遏止營業秘密持續向外擴散,並適時向外尋求專業協助,例如回復已遭格式化之硬碟或追蹤擴散之營業秘密流向等。但是,營業秘密在司法訴訟實務上很容易忽略一項關鍵,在於如何避免營業秘密二次外洩?因為在裁判書公開後,起訴書內容會涉及公司營業秘密之部分,因此經營者應積極與法院或檢察署溝通,進行適當處理,核發秘密保持命令,以避免營業祕密被揭露。
課程的三大重點
法規應用篇:公司保護營業秘密的重要步驟,協助保障公司經營成果與競爭力
營業秘密如何免受侵害?本課程第一大重點,在於最高管理階層應有明確的政策聲明與支持,透過設立專責單位或人員負責統籌規劃、推動相關合理保密措施,給予人力、財力及訂立管理規定的實際支持。其中,就必須依員工職位職務,擬訂不同的智慧財產相關約定,包含保密約定、智慧財產權約定、競業禁止約定等。同時,課程中也深入探究營業秘密的要件與法規責任,例如哪些資訊符合秘密性、經濟性與合理保密措施的要求。以司法實務案例來釐清公司內部的重要資訊是否屬於營業秘密。
操作應用篇:導入TIPS(台灣智慧財產管理規範),預防機密資訊外洩風險
如何建置TIPS?在本課程第二大重點中,業師將解說什麼是TIPS?導入後有什麼優勢?導入優勢在於政府對民間公司的認證與肯定,透過規範加強公司的智財管理能力,提升專利品質及研發效能,避免面對外國公司提出智財訴訟官司時,可提出對應的反制。課程中,不只是教授機密資訊盤點、分類分級及標示,更該要知道如何導入TIPS和具體運用該系統來加強營業秘密的保護!
實戰應用篇:競業禁止與保密協議如何約定?自主設計一套符合公司需求的條款
在本課程的最後一大重點中,業師說明競業禁止條款是明訂於勞基法中,因此將引導學員如何從勞基法規定中,訂立合法且有效的競業禁止條款,另外也針對公司的秘密範疇界定保密協議,確保機密資訊不被洩漏。例如,在職、離職員工如何遵守營業秘密管理規範,存取、使用機密檔案之權限;離職員工如何刪除、銷毀自行保存書面或電子機密檔案等。透過課程,幫助學員全面掌握營業秘密的相關問題,你將能夠更好地應對營業秘密的侵害,保障公司的合法權益。
課程大綱
企業在什麼前提才會受到營業秘密法保護?
受保護的營業秘密必須要符合三大法定要件:經濟性、秘密性、合理保密措施,不是公司說了算。如果不符合要件的話,是不會受到營業秘密法保護的。本單元將針對營業秘密要件逐一解析,讓公司提早預做防範。
1-1 營業秘密概念與其他智慧財產權區別
1-2 營業秘密之經濟性
1-3 營業秘密之秘密性
1-4 營業秘密之合理保密措施
營業秘密的取得與歸屬
營業秘密都是由個人研發,因此公司要取得營業秘密,需透過合約條款來約定營業秘密歸屬才比較不會有爭議,本單元將針對公司員工或委外方式,分別詳述合約如何約定才能合法取得營業秘密。
2-1 僱傭關係之營業秘密歸屬
2-2 出資聘人之營業秘密歸屬
營業秘密的維權程序及民、刑事責任
單元中探究營業秘密被侵害時該如何行使權利的SOP,以及對應的民、刑事責任該如何請求賠償、保全程序及提出告訴等行為與方法。
3-1 營業秘密之維權程序及保全
3-2 民事責任
3-3 刑事責任
營業秘密實務案例檢討
他山之石可以攻錯,從新聞及司法實務案例提供借鏡,讓學員自我檢視營業秘密保護是否尚有不足之處,重新組織內部漏洞防堵。
4-1 營業秘密時事案例
4-2 營業秘密司法實務見解
4-3 案例檢討
如何善用智財管理建構營業秘密保護傘
國內推動的TIPS智財管理制度為何?導入與實戰應用於企業內控的具體作法,以及包含的具體管理項目,將逐一拆解出可能風險及降低風險之方法。
5-1 智財管理概念與導入
5-2 營業秘密管理具體作法
保密協議應具備的內容解析
NDA不是套用隨手取得的例稿即可,完整的保密協議應該具備哪些條款內容?如何量身打造適合自己公司的保密協議?都該被縝密考量。本課程會實際拆解保密協議的具體條款內容,指導公司如何擬訂及靈活運用保密協議。
6-1 保密協議類型及應用
6-2 保密協議常用條款
如何制定有效的競業禁止條款
競業禁止條款常常會跟保密協議配套出現,但因為勞基法已經明文規定競業禁止的具體要件,如果違反的話可能會有競業禁止條款無效的疑慮,從而本課程會深入探討如何擬訂有效的競業禁止條款,以免發生賠了夫人又折兵的憾事。
7-1 勞基法下之競業禁止
7-2 相關案例解析
課程學習前須知
- 實際授課內容、順序、師資或有調整,依課程現場為準。
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授課業師
周逸濱|威律法律事務所 所長
業師擁有經濟部無形資產評價師能力鑑定認證、經濟部資訊安全工程師能力鑑定認證、經濟部智慧財產局智慧財產人員能力認證-商標申請管理類、商標維權運用類、2021年TIPS智財分級管理研習─智財管理顧問輔導等認證資格。同時擔任中華民國內部稽核協會講師、中華民國證券投資信託暨顧問商業同業公會講師,曾參與政府機關、機構關於個資法相關研究議題,以及國內第一起個資團體訴訟案,對於企業風險與防範具有多年實務經驗。
課程資訊
課程名稱
公司營業秘密保護?侵害救濟與競業禁止條款運用實務班(C1427)
課程各期時間與上課模式
#線上課程
。上課模式:第01期課程的錄製回放影片
。觀看方式:訂單隔日工作日寄送觀看Email(信內附上影片連結,未收到Email,請務必與我們聯繫)
觀看時間:依購買天數方案,自「觀看通知Email」寄送日起算第一天。
課程售票
VIP票券兌換:每人扣 1 張VIP票券 ( VIP申購方案 )
課前搶先發問
公司的營業秘密是指對於公司業務、技術、策略等具有商業價值的機密信息,例如客戶名單、專利技術、市場研究結果等。
保護公司的營業秘密可以確保公司的競爭優勢不被他人利用或披露,維護公司的商業利益和競爭地位。
公司可以通過制定保密政策、簽署保密協議、設置存取控制和數據加密等措施來保護營業秘密。
若發現他人未經授權地使用、披露或竊取了公司的營業秘密,可以通過內部調查、監控或申請司法程序等途徑確定是否有侵害行為。
競業禁止是指在合約約定中,對離職員工或合作夥伴規定一定期限內不得參與公司相競爭的業務活動。
競業禁止條款可以限制離職員工在特定地點、特定時間或特定產業範圍內參與競爭活動。
競業禁止條款並不適用於所有員工,通常適用於具有特定商業機密或與公司具有競爭關係的高級管理人員或特定職位的員工。
公司可以實施內部安全措施,如限制訪問權限、實施安全培訓、建立監控系統以及簽署保密協議等,以防範內部人員侵害營業秘密。
證明營業秘密的侵害通常需要提供證據,例如文件、電子郵件、目擊證人或技術鑑定等,以證明他人未經授權使用了公司的營業秘密。